అనస్తాసియా బెవర్లీ హిల్స్ బ్లాక్ యాజమాన్యంలోని వ్యాపార నిధుల కోసం ఎలా దరఖాస్తు చేయాలి

అనస్తాసియా బెవర్లీ హిల్స్ బ్లాక్ యాజమాన్యంలోని వ్యాపార నిధుల కోసం ఎలా దరఖాస్తు చేయాలి

అనస్తాసియా బెవర్లీ హిల్స్ బ్లాక్ యాజమాన్యంలోని వ్యాపారాల కోసం తన గ్రాంట్ పథకం వివరాలను ప్రకటించింది మరియు దరఖాస్తులు ఇప్పుడు తెరవబడ్డాయి.



తిరిగి జూన్లో, బ్యూటీ కంపెనీ దైహిక జాత్యహంకారానికి వ్యతిరేకంగా పోరాటం కోసం million 1 మిలియన్ డాలర్లను ప్రతిజ్ఞ చేసింది. బ్లాక్ లైవ్స్ మేటర్ మరియు ఇన్నోసెన్స్ ప్రాజెక్ట్‌తో సహా సంస్థలకు K 100 కె విరాళంతో ప్రారంభించి, సామాజిక కార్యక్రమాలు, మానసిక ఆరోగ్యం మరియు బ్లాక్ యాజమాన్యంలోని వ్యాపారాలకు మద్దతు ఇవ్వడం ద్వారా సమాజ స్థాయిలో ఒక వైవిధ్యాన్ని సాధించడానికి ఎలా పనిచేస్తుందో వివరాలను ABH ఇప్పుడు పంచుకుంది.

ఈ సంస్థ నల్లజాతీయులచే సృష్టించబడిన మానసిక ఆరోగ్య వనరులకు, 000 250,000 విరాళంగా ఇచ్చింది మరియు సమాజ పునరుద్ధరణ, సుసంపన్న కార్యక్రమాలు మరియు యువత ఆధారిత సంస్థలతో సహా సామాజిక కార్యక్రమాలకు, 000 200,000 కేటాయించింది. ఈ కేటాయింపులలో మొదటిది a యొక్క విద్యకు K 50K నూనన్ స్కాలర్ , బయోలాజికల్ సైన్సెస్ చదువుతున్న అసాధారణమైన యువతి.

50,000 450,000 గ్రాంట్ చొరవ ద్వారా నేరుగా బ్లాక్ యాజమాన్యంలోని వ్యాపారాలకు వెళుతోంది. అన్ని పరిశ్రమలకు తెరిచి ఉంది - అందం మాత్రమే కాదు - $ 10K - $ 50K మధ్య గ్రాంట్లు అందుబాటులో ఉంటాయి. దరఖాస్తు చేయడానికి, మీరు అవసరం వీడియోను సమర్పించండి మీ కథను వివరిస్తూ, మీరు మీ వృత్తిలోకి ఎందుకు ప్రవేశించారు మరియు మీకు స్ఫూర్తినిస్తుంది. వీడియోలు మూడు నిమిషాల కంటే ఎక్కువ ఉండకూడదు. దరఖాస్తులు ఆగస్టు 8 న ప్రారంభమయ్యాయి మరియు ఆగస్టు 13 న ముగుస్తాయి.



అక్కడ నుండి, ఎంచుకున్న దరఖాస్తుదారులు ఫారమ్ దరఖాస్తును స్వీకరిస్తారు, మరియు ఆ దరఖాస్తులు నమ్మశక్యం కాని క్రాస్-పరిశ్రమచే సమీక్షించబడతాయి కమిటీ . నిధులతో పాటు, గ్రాంట్ గ్రహీతలకు అనస్తాసియా బెవర్లీ హిల్స్ నుండి బిజినెస్ మెంటర్‌షిప్‌తో పాటు వెల్స్ ఫార్గోకు చెందిన బిజినెస్ బ్యాంకర్‌తో కలిసి పనిచేసే అవకాశాలు కూడా ఇవ్వబడతాయి. మీరు మరింత తెలుసుకోవచ్చు ఇక్కడ మరియు మీకు ఏవైనా ప్రశ్నలకు సమాధానం ఇవ్వండి ఇక్కడ .

అనస్తాసియా బెవర్లీ హిల్ తన సొంత పెరట్లో నిజమైన మార్పును తీసుకురావడం యొక్క ప్రాముఖ్యతను కూడా తెలియజేసింది. షారన్ చుటర్ యొక్క #PullUpOrShutUp ఛాలెంజ్‌లో భాగంగా, ఇది వైవిధ్యంపై అంతర్గత సంఖ్యలను విడుదల చేసింది. సంస్థలో 61 శాతం మంది తమను తాము రంగురంగుల వ్యక్తులుగా గుర్తించారు, ఇందులో 6 శాతం మంది నల్లగా గుర్తించారు. నాయకత్వ స్థానాల్లో, 51 శాతం మంది 6 శాతం నల్లజాతీయులతో సహా రంగు ప్రజలుగా గుర్తించారు.

మా కార్పొరేట్ కార్యాలయంలో మరియు నాయకత్వ స్థానాల్లో చేరికను నిర్ధారించడానికి మేము మరింత చురుకైన విధానాన్ని తీసుకునే సమయం ఇది, మరియు అభివృద్ధి చెందుతున్న కొద్దీ మా పురోగతిని పంచుకోవాలని నేను ఎదురుచూస్తున్నాను, వ్యవస్థాపకుడు అనస్తాసియా సోరే రాశారు.



జూన్లో, గ్లోసియర్ Black 500K విలువైన గ్రాంట్లతో బ్లాక్ యాజమాన్యంలోని అందం వ్యాపారాలకు సహాయం చేయడానికి దాని స్వంత పథకాన్ని ప్రారంభించింది. దరఖాస్తులు జూలైలో ముగిశాయి.